広島市内で介護・障がい福祉サービスを幅広く展開している、訪問介護サービス「しあわせづくり訪問介護」。介護職では珍しい、土日祝日休みの事業所です。また、1人の利用者さんを2～3人で担当するので、ゆとりを持って働ける点も魅力。今回は、実際にヘルパーとして働く川本さん、訪問介護管理者の尾濱さんにインタビュー。[btp_line]「しあわせづくり訪問介護」[/btp_line]の働きやすさや仕事のやりがい、求人情報について教えていただきました。
「しあわせづくり訪問介護」とは？
「しあわせづくり訪問介護」では、高齢者の方や身体障がい・知的障がい・精神障がいを持つ方が自立した生活を送れるよう、訪問介護だけでなく居宅介護サービスも展開。また、保険内では対応できないお困りごとをサポートするために家事代行サービスも行っています。利用者さんに、たくさんの「笑顔になれる瞬間」を届けるべく、生活に寄り添うサポートを行っています。
ちなみに、「しあわせづくり訪問介護」を運営している[btp_line]「しあわせづくり株式会社」[/btp_line]は、訪問理美容サービスの会社として2010年にスタート。現在は介護・障がい福祉サービスを幅広く展開しており、「しあわせづくり訪問介護」も重要な位置を占めています。
しあわせづくり株式会社 事業一覧
[btp_box]①訪問理美容事業「訪問美容ハーブヘア」
②訪問介護事業「しあわせづくり訪問介護・障がい福祉サービス」
③居宅介護支援事業「しあわせづくり居宅介護支援」
④相談支援事業「しあわせづくり相談支援事業所」
⑤女性専用障がい者グループホーム「しあわせづくりグループホーム」（祇園・西原）[/btp_box]
▼「しあわせづくり株式会社」の詳細はこちら
現役訪問ヘルパーに聞く！「しあわせづくり訪問介護」の魅力とは？
訪問ヘルパー 川本愛さん
今回、「しあわせづくり訪問介護」でヘルパーとして働く川本愛さんに、主な仕事内容や「しあわせづくり訪問介護」の魅力について、詳しくお伺いしました。
川本さんは、リハビリ施設や特別養護老人ホーム、デイサービスなどで働いたのち、2022年に「しあわせづくり株式会社」へ就職し、訪問介護ヘルパーとして活躍されています。
ゆとりを持って業務に取り組めるシフト
「しあわせづくり訪問介護」のスタッフは30～40代がメイン。男女比は1：9で、子育て中の女性スタッフが多い職場だそうです。
また、1人の利用者さんを2～3人のヘルパーで担当するので、子供の病気や学校行事などでも休みをとりやすく、ゆとりを持って業務に取り組める体制が整っている、と言います。
[btp_box]川本さん「私自身も2歳の子供を保育園に預けて勤務しています。移動時間も含めたゆとりのあるシフトなので、時間的にも精神的にもとっても楽なんです」[/btp_box]
介護職員初任者研修を修了し、介護福祉士の資格を保有している川本さん。実は、訪問介護の仕事は初めてだったそう。
[btp_box]川本さん「初めての仕事で緊張していたのですが、初心者へのサポート体制が充実しているので、心も体も余裕を持って働くことができました」[/btp_box]
高齢者介護だけでなく若い世代への介護にも携われる
現在、しあわせづくり訪問介護の利用者さんは、高齢者よりも身体障がいや精神障がいを持つ、40～50代の方の割合が多いそう。そのため、仕事内容は一般的な家事支援が9割を占めている、と言います。
[btp_box]川本さん「利用者さんの介護度や体の状況、ライフスタイルなどによって対応を細かく変えることが大切です」[/btp_box]
中には、電動ベッドなどの福祉用具・介護用品を使用していない利用者さんもいるのだとか。
[btp_box]川本さん「介護用品を利用していない利用者さんへは、環境に合わせた介護の方法を考える必要があります。また、中には好みや要望を言葉でうまく伝えることが難しい利用者さんもいらっしゃいます。そのような方には、こちらから積極的に話しかけたり、しぐさや反応をもとに『こうして欲しいのかな？』と推測したりしなければいけません」[/btp_box]
さまざまな障がいを持つ方と接することで、[btp_line]高齢者を対象とした介護とは異なるスキルを身に付けられる[/btp_line]のも、「しあわせづくり訪問介護」の魅力、と川本さんは話してくれました。
家事代行で利用者さんに貢献できる
しあわせづくり訪問介護では、家事代行サービスも提供。介護保険サービスでは行えない、家事を含めた日常生活のちょっとした困りごとに対する生活支援を実施しています。
訪問介護現場でしばしば遭遇する、「お手伝いしたいのに、介護保険サービス外だからできない…」というジレンマを持つことなく利用者さんと向き合えることも、「しあわせづくり訪問介護」の魅力なんだそうです。
【求人情報】「しあわせづくり訪問介護」の職場が”働きやすい”理由とは？
訪問介護管理者 尾濱孝昭さん
続いて、訪問介護管理者の尾濱孝昭さんに、「しあわせづくり訪問介護」の職場環境についてお伺いしました。
ワークライフバランスを重視した取り組みが充実
「しあわせづくり訪問介護」の勤務時間は9時～17時。基本的に残業はありません。
[btp_box]尾濱さん「訪問件数は1日3～4件程度です。稼働時間の4割が移動時間を占める、ゆとりあるシフトを組んでいます」[/btp_box]
また、川本さんのお話にもあった通り、「しあわせづくり訪問介護」では1人の利用者さんをスタッフ2～3人で担当。
[btp_box]尾濱さん「急な用事で出勤できないなどの突発的なことがあった際も、柔軟に対応できるようにしています」[/btp_box]
さらに、年間休日はなんと125日。土日祝日休みのほか、お盆休み・正月休みあり。介護職で[btp_line]土日祝日に休めるのはうれしいポイント[/btp_line]ですね。
訪問ヘルパー未経験者でも安心のサポート体制
「しあわせづくり訪問介護」で働くのに、訪問ヘルパーの経験は必要ありません。何らかの介護資格を有し、基本的な介護知識があれば大丈夫です。新人スタッフの初回訪問時は必ず、必要に応じて最長で1ヶ月程度は先輩スタッフが同行して指導してくれるので、訪問ヘルパー未経験でも安心です。また、訪問記録はサービス提供時間内にスマホを利用して記録し、メンバーに共有。月に1回会議を行い、悩みやトラブルを検証するようにしている、と言います。
[btp_box]尾濱さん「相談したいことは、その場で電話したり、グループLINEで気軽に連絡したりできるようにしています。たとえ現場で1人でも、すぐに連絡を取り合えるため、不安なく仕事ができますよ」[/btp_box]
業務上の不安や疑問がすぐに払しょくできる体制が整っている「しあわせづくり訪問介護」。メンバー間で密にコミュニケーションが取れるので、お互いを助け合いながら業務にあたることができます。
【求人】現在の採用職種はこちらをチェック！
現在、「しあわせづくり訪問介護」では、[btp_line]訪問介護ヘルパーの正社員およびパートを募集中[/btp_line]。訪問エリアは広島市全般、広島中区・東区・南区・西区・安佐南区・安佐北区・佐伯区・安芸区です。
[btp_box]尾濱さん「週1回勤務や午前だけ、午後だけなど、何でもご相談ください。また、さまざまな資格支援制度があり、スキルアップも叶います。実際に、同行援護従業者や介護福祉士、サービス管理責任者、相談支援専門員などを取得したスタッフがいます！」[/btp_box]
求人情報の詳細が気になる方は、公式HPの採用情報をチェックしてみてくださいね。
▶「しあわせづくり訪問介護」の採用情報はこちら
「しあわせづくり訪問介護」で仕事もプライベートも充実
ゆとりのある働き方でワークライフバランスが叶う「しあわせづくり訪問介護」。高齢者に加えて、さまざまな障がいを持つ方の支援を行うことで、介護スキルを向上できるだけでなく、家事代行サービスを通じて利用者さんの日々の生活をサポートできる、やりがいのある職場です。現在「しあわせづくり訪問介護」では、訪問介護ヘルパーの正社員・パートを募集中。気になる方はぜひ、求人・採用情報をご覧ください。
【しあわせづくり株式会社】
| 事業所所在地 | 広島市安佐南区西原3-11-1-1 |
| 電話 | 0120-931-814（お問い合わせ用フリーダイヤル） |
| 公式サイト | https://www.herb-hair.com/ |
| ＠herb___hair |
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